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昆明邦芒致力于劳务派遣的好处 为企业解决岗位用工难题
劳务派遣是指由具备劳务派遣经营资质的机构（如邦芒）与劳动者订立劳动合同，把劳动者派往用工企业，再由用工企业向劳务派遣机构支付服务费用的用工形式。使用劳务派遣用工方式，企业可以减少劳动争议，转嫁用人风险，自主，更专注于核心业务的发展，提升企业核心竞争力，真正实现"省心"、"省力"、"省钱"。服务内容：招聘管
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2023-05-10 |
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人才派遣就选昆明邦芒人力 为企业提供定制化服务
相信很多企业对于人工派遣服务项目并不陌生。而邦芒人力推出的人工派遣服务项目，更是受到很多企业和职工的认可和肯定。人才派遣有着很多的优势，可以帮助企业减少对于招聘用工的时间，在短时间之内可以找到适合的人才正式上岗工作。下面我们就一起来详细了解一下，到底人才派遣有什么样的优势呢？企业在一些业务量比较繁多
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2023-04-17 |
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昆明邦芒人力专注劳务外包，为企业解决用工难问题
昆明邦芒人力劳务外包公司，专业从事人力资源服务外包，项目服务外包机构委托招聘，短期项目服务外包,生产项目外包，仓储流程作业外包等，降低人力资源管理成本，提高效率，提高员工满意度。劳务外包服务内容：1.发布招聘信息，组织招聘会，整理、审核应聘人员资料，初步面试候选人，组织到企业参加复试。2. 提供员工的各项
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2023-04-12 |
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薪酬外包找昆明邦芒人力 为企业降低成本提高效率
薪酬外包是指企业与第三方服务承办机构建立合作关系，由服务机构的专家负责本公司薪酬部门的日常管理工作。薪酬外包的特点：1、根据企业的经营战略及业务特点确定薪酬结构及水平。2、及时严格按约定时间支付工资，可根据与客户的约定承担延迟支付的相应责任。3、准确严格按人员工资标准及其他约定条件计算，可根据与客户的
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2023-03-30 |
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业务外包找昆明邦芒人力 帮助企业快速实现阶段性目标
业务外包是指企业把一些重复性和非核心岗位的业务流程分离出去，昆明邦芒人力通过专业的 人员管理以及规范化的操作流程，简化企业的用工程序，减少人员管理的成本，降低企业的用工风险，提高企业管理效率。业务外包就可以解决企业用工难的问题，这是针对企业的一些非核心的业务。每一家企业都有着自己主要推广的业务，但是
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2023-03-23 |
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岗位外包就选昆明邦芒人力 帮助企业解决用工需求
岗位外包是什么？岗位外包有什么用？现在很多人对人力资源都不是很了解。简单的说，岗位外包是一种以企业岗位为标的，提供对该岗位从人员招聘直至劳动关系终止的全流程、全风险的外包服务。岗位外包即企事业单位将某个或某几个岗位的工作交给邦芒人力负责管理，而企业则完全集中精力于自身行业核心业务管理，实现行业竞争突
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2023-03-15 |
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人事代理找昆明邦芒人力 有效降低企业人力资源成本
人事代理是一种现在比较流行的外包管理方式，是客户根据企业需求将一项或多项人事事务或职能外包出去，由专业的人事外包公司代理，以降低人力资源管理成本，提高人力资源管理效率。邦芒凭借庞大的全国直营服务网络、先进的信息技术、专业的服务方案以及对国家人事政策和人才市场的深刻理解，为各个行业不同规模企业客户提供
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2023-03-03 |
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